Компенсационные выплаты при уходе за нетрудоспособными гражданами

Помощь нетрудоспособным гражданам позволяет получить компенсационные выплаты гражданам, осуществляющим такой уход.

Претендовать на компенсацию можно только в том случае, если Вы трудоспособны, не являетесь пенсионером, но оставили работу ввиду необходимости осуществления помощи тому, кто по состоянию здоровья, либо возраста не способен самостоятельно вести быт и заботиться о себе.

Компенсационные выплаты устанавливаются одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого указанного нетрудоспособного гражданина на период осуществления ухода за ним. Наличие родственных связей, ведение общего быта, проживание для установления компенсации не имеет значения.

К нетрудоспособным лицам, относят инвалидов I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), престарелых, нуждающихся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет.

Для получения компенсационной выплаты необходимо обратиться в территориальный отдел Пенсионного фонда Российской Федерации (далее – ПФРФ), осуществляющий выплату пенсии лицу, нуждающемуся в уходе, предоставив:

- заявление гражданина, осуществляющего уход, с указанием своего места жительства и даты начала ухода;

- заявление нетрудоспособного гражданина, инвалида с детства 1 группы или законного представителя ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет о согласии на осуществление ухода конкретным лицом. Ребенок-инвалид, достигший 14 лет, вправе подать заявление от своего имени. При необходимости подлинность подписи нетрудоспособного гражданина, ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или инвалида с детства 1 группы на указанном заявлении может подтверждаться актом обследования органа, осуществляющий выплату пенсии гражданину, за которым осуществляется уход;

- справку (сведения) о том, что гражданин, осуществляющий уход, не получает пособие по безработице. Эту справку выдают органы службы занятости по месту жительства ухаживающего лица;

- заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина (достигшего возраста 60 лет – мужчины и 55 лет – женщины) в постоянном постороннем уходе;

- документ, удостоверяющий личность, и трудовую книжку лица (при ее наличии), осуществляющего уход, а также трудовую книжку нетрудоспособного гражданина (при наличии);

- разрешение (согласие) одного из родителей (усыновителя, попечителя) и органа опеки и попечительства на осуществление ухода обучающимся гражданином, который достиг 14 лет, в свободное от учебы время;

- справку организации, осуществляющей образовательную деятельность, подтверждающую факт обучения по очной форме гражданина, осуществляющего уход;

- документы, подтверждающие полномочия законного представителя лица, за которым осуществляется уход (удостоверение, выданное органом опеки и попечительства, а при его отсутствии - решение органа опеки и попечительства, свидетельство об усыновлении, паспорт и иные документы, удостоверяющие личность).

Компенсационные выплаты производятся вместе с пенсией, назначенной нетрудоспособному гражданину.

В случае прекращения ухода, получения пособия по безработице, начала трудовой деятельности необходимо известить ПФРФ в течение 5 дней. В случае сокрытия указанной информации от ПФРФ сумма, полученная после даты вышеуказанных событий, подлежит возврату.